📊 Warum Vergleiche fast immer unfair sind?
- Konrad Walz

- Jun 19
- 1 min read
📊 Warum Vergleiche fast immer unfair sind?"
Eine Beobachtung.
😄
Auf LinkedIn sieht man:
👉 Beförderungen
👉 Neue Jobs
👉 Unternehmensgründungen
👉 Große Projekte
👉 Erfolgsgeschichten
Und plötzlich denkt man:
👉 Ich bin noch nicht so weit.
Das Problem:
Man vergleicht oft die Ergebnisse anderer Menschen mit dem eigenen Anfang.
Das Faszinierende:
Man sieht selten:
🔹 Die Fehler
🔹 Die Rückschläge
🔹 Die Absagen
🔹 Die Jahre davor
Man sieht das Ergebnis.
Nicht den Weg.
Für mich ist das besonders im Maschinenbau interessant.
Denn keine Maschine entsteht fertig.
Keine Konstruktion entsteht perfekt.
Keine Lösung entsteht ohne Iterationen.
Alles entwickelt sich Schritt für Schritt.
Genau wie Karrieren.
Genau wie Unternehmen.
Genau wie Menschen.
Deshalb halte ich Vergleiche oft für wenig hilfreich.
Die spannendere Frage lautet:
👉 Bin ich besser als vor einem Jahr?
👉 Habe ich neue Fähigkeiten aufgebaut?
👉 Habe ich neue Projekte umgesetzt?
Denn darauf hat man Einfluss.
Nicht auf den Lebenslauf anderer.
😄
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